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~未来を描くヒント~
2024/3/21
介護職も社員も。人を大切にする介護プライドを実践。 SOMPOケアの人材戦略とは?
2024/6/19
パーパスは策定してからが重要。 発見・共鳴・実装を経て社員ひとりひとりのものへ
2024/2/27
“受注型”から“創注型”へ。印刷テクノロジーを活かしたTOPPANデジタルが目指すものとは?
2023/11/8
子育て、タレント業と3足のわらじで学び直し。 スザンヌさんのやる気のもととは?
2023/9/20
AIや新しい技術をポジティブに活用し、 多様なメンバーが一丸となって新しいものづくりを目指す。 ものづくりの現場が判断する、チームラボの採用戦略とは?
景色を変えれば組織は変わる。変化のきっかけは自分の半径5mから
マネジメント
企業・組織
働き方
2022/4/27
情勢の変化はチャンスでもある。お客様の思いに寄り添い課題解決をはかるのが銀行の使命
キャリア
企業・組織
人材育成
2022/3/1
高レベルの日本の医療を海外へ。それが諸問題を解決し医療の充実に繋がる
働き方
イノベーション
グローバル
2022/2/7
若い人材、さまざまなスキルを持つ人材が参入することで、 “農業”は“農業ビジネス”になる
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地方創生
暮らし
2022/1/28
価値観が多様化した時代で、働く女性達が自分らしいライフキャリアを手に入れるには?
キャリア
働き方
イノベーション
2021/12/22
キャリア教育は、迷いの多い高校生の人生の指針となるか?教科書がないキャリア教育の意義と課題
キャリア
若者
2021/12/3
"脱オーダーメイド"に踏み切ったリブランディング。 “ふたりらしい”お祝いの形を求めて
経営戦略
マーケティング
イノベーション
2021/10/28
今、すぐそこまで押し寄せるAI時代に “AIと友達づきあいする”ためのリテラシー、スキルとは?
働き方
人材育成
テクノロジー
イノベーション
2021/9/21
「酒造りは米作りから」にはどんな意味があるのか。 コロナには負けない!老舗酒造の取り組みとは?
企業・組織
経営戦略
マーケティング
2021/8/27
コロナ禍で、旅の意義はより一層重要に。地域の魅力を掘り起こし、 旅を楽しくするために求められる人材とは?
キャリア
企業・組織
若者
人材育成
2021/6/9
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